本行风貌

会上，潘天灵听取了诸暨农商银行今年以来经营发展情况、主要工作举措和下阶段工作计划，对诸暨农商银行各项工作给予了充分肯定。他指出，诸暨农商银行领导班子团结实干、业务经营创新突破、科学管理不断优化、政银合作持续深化、社会影响日益扩大、企业形象明显提升。针对下阶段工作，他提出了四点要求：一是要提高思想认识，认真学习贯彻党的二十大精神。把学深悟透做实党的二十大精神作为当前和今后一个时期首要的政治任务，严格按照中央、省委、省国资委和省行党委决策部署，结合实际，找准落脚点，通过“学习+宣讲+宣传”的方式，开展形式多样的学习宣贯活动，全面掌握精神实质，引领各项事业高质量发展。二是要加强班子建设，提高自身凝聚力战斗力。要充分激发领导班子实干担当、心齐气顺、结构合理的内在活力，发挥好党委班子头雁作用，提升领导干部简政放权、放管结合的科学管理能力；要充分利用独立法人机构机制灵活、决策链短、响应速度快的优势，始终保持与地方党委政府、人民群众的紧密联系，促进自身发展和诸暨发展同频共振。三是要坚持守正创新，推动行社高质量发展。要始终坚持“做小做散做土”的经营思想，直面短板挑战，奋力开拓创新，聚焦数字化应用、大零售转型、内部管理等加大探索实践力度；要不断强化科学的用人和考核导向，积极探索市场化机制，加大干部队伍管理，最大限度激发“人”这一最大资源效能，为高质量发展提供强大支撑。四是要加强党的建设，持续释放融合发展效应。要围绕经营发展重点，进一步加大“党建+业务”融合发展创新实践，提升党建引领的实质成效，积极探索党建共建、政治生态评估等长效机制，切实发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，引领提高全体员工素质能力，打造以党建促业务拓展、树良好形象的样板，为全省农信系统创造更多好经验。

    陈俊杰就相关党建工作提出要求，希望诸暨农商银行能充分发挥“枫桥经验”发源地本土银行的优势，以打造特色党建品牌为抓手，加大实践探索，总结创造更多党建引领业务发展的好经验、好做法。

    党委书记、董事长吴智晖汇报了我行今年以来有关工作、存在问题和下阶段工作思路，表示诸暨农商银行将认真贯彻落实省行党委和绍兴管理部各项决策部署及潘书记此次调研指导精神，坚定战略自信，保持战略清醒，增强信心斗志，以实干的主动把握发展的主动，扛起地方金融标杆担当，用实绩实效推动党的二十大精神落细落实。